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工會工作方案

時間:2021-10-09 12:30:57 方案 我要投稿

2021年度工會工作方案

  在寫作工作方案時,可以預(yù)想多種方法避免可能發(fā)生的問題。當(dāng)公司計劃開展某項工作的時候,我們需要先準(zhǔn)備多份工作方案以供上級參考,工作方案要寫哪些內(nèi)容呢?以下是小編幫大家整理的2021年度工會工作方案,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

2021年度工會工作方案

  工會工作方案1

  一、指導(dǎo)思想

  以“圍繞中心,服務(wù)大局;突出維護,多辦實事;解放思想,開拓創(chuàng)新”為工作思路,緊緊圍繞教育改革和發(fā)展這個中心,積極參與和支持學(xué)校教育教學(xué)改革,維護教職工的合法權(quán)益,大力推進學(xué)校民主建設(shè)、教師隊伍建設(shè)和工會自身建設(shè),努力為教職工辦實事、做好事、解難事。最大限度的調(diào)動、發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性,為學(xué)校快速發(fā)展出謀獻力。

  二、工作思路

 。ㄒ唬┘訌妼W(xué)習(xí),推動學(xué)校精神文明建設(shè)

  1.堅持政治學(xué)習(xí)制度,開展對教職工政治思想教育把政治學(xué)習(xí)作為今后時期學(xué)校工會首要任務(wù)。認(rèn)真組織廣大教職工學(xué)習(xí)貫徹省委《關(guān)于加強和改進新形勢下黨對工會工作的意見》和市委《關(guān)于加強和改進新形勢下黨對工會工作領(lǐng)導(dǎo)的實施意見》,加強黨對工會的領(lǐng)導(dǎo),增強工會干部的自身素質(zhì),努力提高工會工作水平,為海西建設(shè)作貢獻。

  2.組織會員認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳、認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和各種新知識學(xué)習(xí),不斷提高自身工作能力和業(yè)務(wù)水平,增強工作主動性和積極性。學(xué)校工會干部要學(xué)習(xí)《工會法》和新修訂《工會章程》、《教育工會工作簡易教程》,明確工會方向和職能,提高認(rèn)識,充分發(fā)揮黨聯(lián)系教職工橋梁和紐帶作用,把廣大教職工團結(jié)在黨組織周圍。

  (二)突出職能,推進學(xué)校民主建設(shè)進程

  1.推進校務(wù)公開民主管理工作,強化教職工學(xué)校主人翁的地位。

  學(xué)校要堅持做好校務(wù)公開,增強學(xué)校工作的透明度。按時定期在校務(wù)公開欄公開評職、評優(yōu)等群眾關(guān)心的熱點、難點問題,接受群眾監(jiān)督。學(xué)校在制度的制定、執(zhí)行的監(jiān)督,以及一些重大決策的出臺都要充分發(fā)揮廣大教職工的積極性,使每一位教師都能體驗到自己是學(xué)校生活中不可缺乏的一分子,提高參與管理的熱情,增強教師隊伍凝聚力。

  2.完善教代會制度,加強民主管理。維護是工會的另一個職能,維護的著眼點是保護、調(diào)動和發(fā)揮廣大教職員工的積極性,把這種積極性引導(dǎo)到更好地完成學(xué)校的各項任務(wù)。為此,完善教職工代表大會制度,提高教代會代表的綜合素質(zhì),提高教代會代表參政、議政水平是當(dāng)務(wù)之急。一是要充分發(fā)揮教代會代表的作用,讓代表們充分發(fā)表意見,積極提出建議外,要求教代會代表平時應(yīng)深入教師群體,及時向工會領(lǐng)導(dǎo)反映廣大會員的心聲,真正發(fā)揮學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子與群眾溝通的橋梁作用,協(xié)助學(xué)校完善管理制度。二是開好教職工代表大會。充分發(fā)揮教職工民主管理、民主監(jiān)督的自覺性,維護教職工權(quán)益,搞好各項民意調(diào)查,為學(xué)校民主決策、科學(xué)決策提供真實信息。

  3.積極引導(dǎo)教職工立足崗位建功立業(yè)。學(xué)校工會將廣泛開展“創(chuàng)先爭優(yōu)、建功立業(yè)”為主題的勞動競賽,利用校園藝術(shù)節(jié)和讀書節(jié)開展教職工教學(xué)技術(shù)大比武活動,努力提高教師的教育教學(xué)技能;充分發(fā)揮工會“大學(xué)!弊饔,深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校,爭做專家型教師”活動,全面提升教職工的整體素質(zhì)。

 。ㄈ╁N煉師德,加強教職工隊伍建設(shè)

  1.繼續(xù)開展思想教育大討論活動,認(rèn)真組織廣大教師學(xué)習(xí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于和改進未成年人思想道德建設(shè)若干意見》,學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》和《教育改革發(fā)展綱要》等教育法律法規(guī),以提高教師職業(yè)道德素質(zhì)為重點,圍繞政治信仰、道德情操、法制意識、教育觀念、敬業(yè)精神、行為規(guī)范、心理健康等七個搞好專題教育,采用集體學(xué)習(xí)和個人學(xué)習(xí)相結(jié)合等方式,通過撰寫心得、演講、座談會、文明教職工評選、教學(xué)標(biāo)兵評選等渠道,引導(dǎo)教師從自己做起、以自己為榜樣,爭創(chuàng)富有人格和學(xué)識魅力的教師。

  2.堅持從學(xué)校實際出發(fā),努力提高廣大教職工業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。要通過實施課堂教學(xué)達標(biāo)創(chuàng)優(yōu)、組織教學(xué)觀摩、開展教育活動研討等活動,努力創(chuàng)造青年教師脫穎而出、廣大教師成長發(fā)展良好環(huán)境,不斷提高廣大教師業(yè)務(wù)能力和工作水平。

 。ㄋ模┯辣O冗M,提高工會自身建設(shè)

  1.以黨員建設(shè)帶動工會建設(shè)工會領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),組織和帶動黨員教師積極參加保持黨員先進性教育活動,堅持以黨建帶工建,以工建促黨建方針,全面提高工會自身建設(shè)。

  2.注重教工之家建設(shè)。學(xué)校工會以省級“教工之家”的建家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范學(xué)校工會工作,不斷提高建家水平。

  3.對工會經(jīng)費收、管、用審查監(jiān)督,合理有效使用好工會會費,使有限經(jīng)費更好為工會工作、開展活動和廣大教職工服務(wù)。

  4.組織做好調(diào)研、工會信息、評先工作。學(xué)校工會將積極組稿,將優(yōu)秀的'稿件、論文、調(diào)研、經(jīng)驗總結(jié)、典型事跡及時向有關(guān)上級工會等報刊、簡報投稿,把工會活動信息及時報送省、市、縣總工會,以工運理論創(chuàng)新推動工會實踐創(chuàng)新,不斷提升工會工作的整體水平。

 。ㄎ澹╅_展活動,積極構(gòu)建和諧校園

  1.實施“五個一”工程,促進教職工身體健康。學(xué)校工會做到“五個一”:每年為教職工做一次體檢,每年開設(shè)一次教師常見病預(yù)防講座,每人參加一項體育活動,每年組織一次教職工趣味運動會,建立一個設(shè)施完備的教工之家。

  2.啟動教工文體活動,傾力鍛造陽光教師群體。繼續(xù)落實“每天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子的”陽光體育理念,以形式多樣的文體活動為載體,開展陽光教師鍛造工程。學(xué)校要成立以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的教職工文體活動領(lǐng)導(dǎo)小組,主要領(lǐng)導(dǎo)和工會干部親自抓,為開展好文體活動提供強有力的組織保證。學(xué)校工會要制訂教職工文體活動實施方案,成立以跳繩、踢毽子、乒乓球、羽毛球、籃球、太極拳、太極劍、韻律操、鍵排舞、書法、繪畫、攝影、聲樂、器樂、舞蹈等為活動項目的活動小組。要制定教職工參加文體活動考勤、考評等規(guī)章制度,確保所有教職工全部參與到活動中來,確保每位教職工至少參加 2 項以上的文體活動,確保每位教職工每天一小時的活動時間。同時,要加大對文體的投入,積極購置教職工文體活動所需設(shè)施,確保文體活動的開展。

  3.組織拓展訓(xùn)練活動,提振隊伍精氣神。2月份,組織中層干部、校(園)長前往南埕社會實踐基地參加團隊拓展訓(xùn)練,激發(fā)潛能、歷練團隊、提振士氣。

 。﹥A心服務(wù),加強教職員工人文關(guān)懷

  1.完善“教工之家”等教職工文化活動陣地,讓教職工活動有固定的場所。學(xué)校工會將積極爭取學(xué)校支持,完善文體活動中心的設(shè)施設(shè)備,努力創(chuàng)建“三位一體”(職工書屋、職工學(xué)校、職工俱樂部)職工文化樂園。

  2.開展送溫暖活動。堅持“五必訪”制度,開展“獻愛心、送溫暖”走訪慰問工作,深入了解每位教職工家庭情況,及時探望患病的教職工,為他們送去集體的溫暖和大家的關(guān)愛,不斷增強教師愛校如家的認(rèn)同感和歸屬感。繼續(xù)維護女教職工的特殊利益,關(guān)心女教職工的工作、學(xué)習(xí)和生活。關(guān)心離退休教師隊伍,開展好適合老年人的活動,讓他們老有所為,退有所樂。

  工會工作方案2

  按照五菱集團主輔分離輔業(yè)改制、主業(yè)海外上市的統(tǒng)一規(guī)劃,為配合五菱柳機公司制改制,減輕主業(yè)負擔(dān),維護龍擎苑社區(qū)全體業(yè)主的合法權(quán)益,保障物業(yè)的合理、安全使用,維護本物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的公共秩序,創(chuàng)造整潔、安全、舒適的居住環(huán)境。根據(jù)《物業(yè)管理條例》、《廣西壯族自治區(qū)物業(yè)管理條例》、建設(shè)部《業(yè)主大會規(guī)程》和《柳州市物業(yè)業(yè)主大會管理辦法》等文件規(guī)定,工廠決定籌備成立龍擎苑社區(qū)業(yè)主委員會,代表全體業(yè)主對本物業(yè)管理區(qū)域進行自治管理;I備成立方案如下:

  一、成立籌備領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:

  副組長:

  組員:

  二、籌備領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室

  辦公室主任:

  辦公室副主任:

  組員:

  籌備組分為秘書組和會務(wù)組兩個小組開展具體籌備工作:

  秘書組職責(zé)為:負責(zé)業(yè)主委員會成立的籌備方案、立項及推進計劃的編制;負責(zé)《業(yè)主公約(草案)》及《業(yè)主大會議事規(guī)則(草案)》、有關(guān)業(yè)主委員會的職責(zé)及辦事規(guī)則等必備文件的起草;負責(zé)首次業(yè)主大會成立時議程編制、選舉記錄、成立公告起草等工作;負責(zé)有關(guān)業(yè)主委員會委員資格表、選票等表單的設(shè)計及業(yè)主委員會成立前后的事項公告、宣傳工作;負責(zé)與魚峰區(qū)建設(shè)局、五里亭街道辦事處等的對外聯(lián)絡(luò)、溝通、報送文件資料、備案等工作。

  會務(wù)組職責(zé)為:負責(zé)業(yè)主代表的組織推薦工作;負責(zé)業(yè)主登記、造冊工作;負責(zé)有關(guān)產(chǎn)權(quán)面積統(tǒng)計、業(yè)主人數(shù)統(tǒng)計、投票權(quán)計算工作;負責(zé)業(yè)主委員會候選人推選及其資格認(rèn)定工作;負責(zé)首次業(yè)主大會的有關(guān)通知、公告、宣傳材料的張貼、首次大會會務(wù)組織工作;負責(zé)選票印發(fā)、組織選舉投票、統(tǒng)計并公布選舉結(jié)果等工作。

  三、過程

  1、與政府主管部門聯(lián)絡(luò)溝通,在其指導(dǎo)下組建業(yè)主大會籌備組

  2、籌備組成員名單公告

  3、擬定《業(yè)主大會議事規(guī)則(草案)》和《業(yè)主公約(草案)》等文件

  4、業(yè)主登記、造冊、計算、確定投票權(quán)

  5、確定首次業(yè)主大會會議召開的時間、地點、形式和內(nèi)容

  6、確定業(yè)主委員會委員候選人產(chǎn)生辦法

  7、首次業(yè)主大會的宣傳、相關(guān)事項公告

  8、產(chǎn)生業(yè)主代表

  9、產(chǎn)生業(yè)主委員會候選人名單

  10、張貼公布業(yè)主委員會候選人簡歷表、業(yè)主委員會選票格式樣本、業(yè)主大會議程

  11、會務(wù)籌備工作:落實場地,印發(fā)選票,設(shè)置票箱,通知所有投票權(quán)的業(yè)主,知會政府主管部門、派出所等單位

  12、召開首次業(yè)主大會(采用業(yè)主代表大會方式),審議業(yè)主公約、業(yè)主大會議事規(guī)則,選舉產(chǎn)生業(yè)主委員會

  13、召開業(yè)主委員會第一次會議,選舉產(chǎn)生業(yè)主委員會主任、副主任

  14、業(yè)主委員會公告、向政府備案 四、推進計劃及預(yù)算 具體見《龍擎苑社區(qū)業(yè)主委員會籌備成立項目規(guī)劃書》

  工會工作方案3

  為切實加強工會干部教育培訓(xùn)工作,促進干部培訓(xùn)工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化,特制定本辦法。

  一、指導(dǎo)思想

  工會干部的教育培訓(xùn)工作,要眼于工會工作的全局,突出重點、勇于創(chuàng)新,按照實際、實效、實用的原則,采取集中培訓(xùn)與送教上門培訓(xùn)相結(jié)合的形式,認(rèn)真做好工會干部崗前、任職、專業(yè)、知識更新等培訓(xùn),切實提高工會干部隊伍整體素質(zhì)。

  二、培訓(xùn)內(nèi)容

  工會法、勞動法、湖北省實施工會法辦法、工會組織建設(shè)、工資協(xié)商談判、信訪條例、婦女權(quán)益保障、職代會操作實務(wù)、工會財務(wù)制度、工會經(jīng)審工作、工會資產(chǎn)管理制度、工會勞動福利事業(yè)發(fā)展及其他理論知識。

  三、培訓(xùn)組織與承辦

  (一)本級培訓(xùn)。由市總機關(guān)業(yè)務(wù)部門年初申報培訓(xùn)計劃,經(jīng)審定后,報組織部、財務(wù)部備案,由業(yè)務(wù)部門主辦,市工會干部學(xué)校具體承辦。

  (二)基層培訓(xùn)。市工會干部學(xué)校與縣市區(qū)總工會,市直產(chǎn)業(yè)(行業(yè))、企業(yè)工會,部省在宜企事業(yè)單位工會和市直機關(guān)工會聯(lián)合組織的培訓(xùn),由干部學(xué)校制定培訓(xùn)計劃,報組織部、財務(wù)部審定備案,干部學(xué)校與基層單位工會共同組織實施。

  四、培訓(xùn)經(jīng)費補助

  市工會干部學(xué)校承辦的本級培訓(xùn)、基層培訓(xùn),實行免費培訓(xùn)。食宿費、資料費據(jù)實收取。市總工會按60元/人次的標(biāo)準(zhǔn)給予補助。

  五、有關(guān)要求

  主辦培訓(xùn)的業(yè)務(wù)部門和基層單位工會,要積極配合市工會干部學(xué)校做好參訓(xùn)的組織工作,協(xié)調(diào)好相關(guān)調(diào)訓(xùn)計劃和任務(wù)的落實。市工會干部學(xué)校要加強培訓(xùn)工作的管理,勤儉辦學(xué),嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)禁亂收費,管理好、使用好培訓(xùn)經(jīng)費,樹立好、維護好市總機關(guān)良好形象。

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