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中學(xué)教師工作計(jì)劃

時(shí)間:2024-09-04 14:06:35 教師工作計(jì)劃 我要投稿

中學(xué)教師工作計(jì)劃合集8篇

  時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝,又將迎來(lái)新的工作,新的挑戰(zhàn),是時(shí)候?qū)懸环菰敿?xì)的計(jì)劃了。什么樣的計(jì)劃才是有效的呢?以下是小編幫大家整理的中學(xué)教師工作計(jì)劃8篇,希望對(duì)大家有所幫助。

中學(xué)教師工作計(jì)劃合集8篇

中學(xué)教師工作計(jì)劃 篇1

  根據(jù)上級(jí)部門(mén)的統(tǒng)一部署,我校于xxxx年1月19日起正式放假;xxxx年2月16日,全體學(xué)生2月15日上午8:00帶好寒假作業(yè)等在各班教室報(bào)到。為了度過(guò)一個(gè)“安全、健康、吉祥、快樂(lè)”的寒假,我校認(rèn)真制定寒假計(jì)劃,豐富學(xué)生生活,讓學(xué)生在假期中、在社區(qū)里健康生活、安全活動(dòng)、快樂(lè)成長(zhǎng)。

  一、成立假期工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定工作計(jì)劃并發(fā)“告家長(zhǎng)書(shū)”。

  二、對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全法制教育。

  三、做好與社區(qū)的聯(lián)動(dòng)工作,學(xué)生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到社區(qū)報(bào)到。

  四、關(guān)愛(ài)學(xué)生活動(dòng)。

  班主任老師要建立學(xué)生的樹(shù)狀聯(lián)絡(luò)網(wǎng),并利用假期家訪15%的學(xué)生,做好記錄。

  五、指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展體驗(yàn)教育活動(dòng),養(yǎng)成文明行為習(xí)慣。

  1、制定并執(zhí)行寒假計(jì)劃,每天讀報(bào)、聽(tīng)廣播,看新聞,閱讀一本文學(xué)名著。

  2、每天參加1小時(shí)的體育鍛煉;做家庭的好幫手,做一些力所能及的家務(wù)勞動(dòng)。

  3、根據(jù)教師的要求,按時(shí)完成假期作業(yè);要溫習(xí)鞏固學(xué)過(guò)的知識(shí)。

  4、積極參加社區(qū)活動(dòng),認(rèn)真填寫(xiě)好“寒假生活記錄表”,班主任做好審核工作。

  5、加強(qiáng)儀容儀表教育,新學(xué)期學(xué)生報(bào)到時(shí),不符合要求的學(xué)生,將整改至符合要求。

  六、開(kāi)學(xué)初各班上交的材料:

  1、每班交審核好的“寒假生活記錄表”10份。

  2、六年級(jí)各班根據(jù)《xx中學(xué)入學(xué)教育》讀本,對(duì)照一個(gè)學(xué)期以來(lái)的'行為表現(xiàn),完成題為《做一個(gè)合格xx人》的感悟(不少于300字);七年級(jí)各班閱讀《弟子規(guī)》,八年級(jí)各班閱讀《做一個(gè)有出息的男/女孩》,每位同學(xué)完成讀后感一篇(字?jǐn)?shù)約為500字)。

  3、觀看“超級(jí)家長(zhǎng)會(huì)”欄目特別節(jié)目《我和夢(mèng)想面對(duì)面——上海熒屏冬令營(yíng)》(1月19日-1月26日的工作日每天16:05在新聞綜合頻道播出)。各班完成感悟一篇。

  4、每班完成一份寒假活動(dòng)記錄,word文檔(宋體小四,1、5倍行距),每份記錄附照片兩張(不插入文檔)。

  以上內(nèi)容在2月14日之前,電子稿以班級(jí)名稱(chēng)建立文件夾發(fā)至郵箱(xx)

  5、團(tuán)隊(duì)活動(dòng):七、八年級(jí)各中隊(duì)開(kāi)展“綠色風(fēng)”志愿者活動(dòng),爭(zhēng)當(dāng)熱愛(ài)祖國(guó)、理想遠(yuǎn)大的好少年。開(kāi)學(xué)上交綠色風(fēng)活動(dòng)記錄一份。

  祝合家歡樂(lè)!

  2月15日全體學(xué)生上午8:00帶好寒假作業(yè)等在各班教室報(bào)到。

中學(xué)教師工作計(jì)劃 篇2

  一、指導(dǎo)思想

  《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展綱要(20xx-20xx年)》為指導(dǎo),以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為核心,面向素質(zhì)教育,面向課程改革,堅(jiān)持按需施教、學(xué)用結(jié)合,突出針對(duì)性、實(shí)效性、實(shí)踐性、先進(jìn)性,努力打造一支具有高尚職業(yè)道德、現(xiàn)代教育思想、較高教育教學(xué)技能與水平和一定研究能力的中小學(xué)骨干教師隊(duì)伍。

  二、培訓(xùn)目標(biāo)

  通過(guò)培訓(xùn),使各學(xué)科骨干教師師德修養(yǎng)、學(xué)科知識(shí)水平、課堂教學(xué)技能與水平、科研能力、校本研修能力、現(xiàn)代教育技術(shù)能力等有顯著提高。具體目標(biāo)如下:

  1、良好的師德修養(yǎng)和職業(yè)道德。通過(guò)理論學(xué)習(xí)、榜樣示范、吸收內(nèi)化等,進(jìn)一步提升師德修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。

  2、較強(qiáng)的課堂教學(xué)能力和課堂管理水平。通過(guò)對(duì)新課程各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)的研究、分析與反思,以及專(zhuān)業(yè)引領(lǐng),進(jìn)一步提高課堂教學(xué)能力和水平。

  3、豐富的學(xué)科知識(shí),扎實(shí)的教學(xué)基本功。通過(guò)理論導(dǎo)師的引領(lǐng)、教材的研讀、教學(xué)基本功的訓(xùn)練,系統(tǒng)掌握學(xué)科知識(shí)體系、教材體系,豐富專(zhuān)業(yè)知識(shí),夯實(shí)教學(xué)基本功。

  4、有一定的'課堂教學(xué)研究能力。通過(guò)理論引領(lǐng)、專(zhuān)著的研讀,教學(xué)研究資料的搜集或運(yùn)用,開(kāi)展課堂教學(xué)研究,提升課堂教學(xué)研究能力。

  5、引領(lǐng)校本研修能力。通過(guò)理論引領(lǐng),實(shí)踐觀摩活動(dòng)等,提高策劃、組織校本研修的能力。

  6、運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)能力。通過(guò)現(xiàn)代教育技術(shù)理論學(xué)習(xí)和課件制作等方面的實(shí)踐訓(xùn)練,進(jìn)一步提高運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力。

  三、培訓(xùn)的對(duì)象和條件

  凡在職的中小學(xué)(含教研員)教師,具備相應(yīng)的教師任職資格和中小學(xué)初級(jí)教師職務(wù)以上,未取得省市級(jí)骨干教師稱(chēng)號(hào),并符合下列各項(xiàng)條件的,可推薦為培訓(xùn)對(duì)象。

  1、熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),忠誠(chéng)人民的教育事業(yè),模范履行教師職責(zé),積極推進(jìn)素質(zhì)教育,教書(shū)育人,為人師表。近5年年度考核中有一年以上“優(yōu)秀”。

  2、對(duì)所任教學(xué)科有較系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能、有一定的理論水平和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)能力、組織能力和教研能力。近5年來(lái)在校級(jí)及以上開(kāi)過(guò)3次以上公開(kāi)課或講座,教學(xué)效果良好。

  3、近5年來(lái),參加過(guò)縣級(jí)以上教育科研課題研究并獲得三等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì);或所撰寫(xiě)與本學(xué)科密切相關(guān)的學(xué)術(shù)論文在縣級(jí)以上獲獎(jiǎng)或匯編3篇以上。

  4、掌握信息技術(shù)和現(xiàn)代教育技術(shù),具有信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合的能力。已取得全國(guó)計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)證書(shū)考試(中小學(xué)教師信息技術(shù)模塊)中級(jí)合格證書(shū)或全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試合格證書(shū),能較熟練應(yīng)用本學(xué)科常用的教學(xué)軟件,制作課件。

  四、推薦的名額分配

  20__年全市計(jì)劃培訓(xùn)中小學(xué)骨干教師406名。(見(jiàn)附件一)。

  五、推薦的辦法和程序

  1、在各縣(市、區(qū))教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,由教育局人事科(股)牽頭組織實(shí)施。

  2、采取逐級(jí)推薦的辦法。由縣(市、區(qū))教育局按照分配表等額推薦。

  3、培訓(xùn)對(duì)象要填寫(xiě)《__市中小學(xué)學(xué)科骨干教師申報(bào)表》(附件二),并附上有關(guān)證明材料,由所在縣(區(qū)、市)教育局推薦上報(bào),上報(bào)截止時(shí)間為4月25日前。

  4、各縣(市、區(qū))上報(bào)材料統(tǒng)一報(bào)送__市教科所師干訓(xùn)處。

  聯(lián)系人:____聯(lián)系電話:____

  六、培訓(xùn)形式

  根據(jù)骨干教師培訓(xùn)目標(biāo)和要求,從教師繼續(xù)學(xué)習(xí)的特點(diǎn)出發(fā),擬采用以下六種方式培訓(xùn):

  1、專(zhuān)題講座:聘請(qǐng)省內(nèi)或市內(nèi)的專(zhuān)家就某一專(zhuān)題進(jìn)行講座,通識(shí)培訓(xùn)與學(xué)科培訓(xùn)的大部分內(nèi)容通過(guò)專(zhuān)題講座的形式完成。

  2、交流研討:由班主任組織開(kāi)展文本解讀、教學(xué)設(shè)計(jì)、說(shuō)課、片段教學(xué)、聽(tīng)課與評(píng)課、課件制作等教學(xué)基本技能實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練。

  3、課題研究:學(xué)員自主選題,班主任負(fù)責(zé)指導(dǎo),學(xué)員要對(duì)課題進(jìn)行切實(shí)的研究并做出開(kāi)題報(bào)告、課題研究報(bào)告。

  4、分散實(shí)踐:在集中培訓(xùn)之后,學(xué)員回到本單位進(jìn)行教育教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),開(kāi)展課題研究,學(xué)習(xí)教育理論和信息技術(shù),不斷提高教育教學(xué)的技能與水平,指導(dǎo)學(xué)科教研組開(kāi)展校本研修,發(fā)揮骨干示范與輻射作用。

  5、考核總結(jié):在完成培訓(xùn)后,對(duì)學(xué)員的學(xué)習(xí)情況、業(yè)務(wù)能力、教學(xué)基本功進(jìn)行全面的考核、認(rèn)定。

  七、培訓(xùn)過(guò)程

  每期培訓(xùn)分三個(gè)階段進(jìn)行。

  第一階段,集中研訓(xùn)。進(jìn)行通識(shí)培訓(xùn),整體提升培訓(xùn)對(duì)象的綜合素質(zhì)。

  第二階段:分散實(shí)踐。時(shí)間約半年左右。

  第三階段:考核總結(jié)階段。對(duì)學(xué)員進(jìn)行全面考核,時(shí)間3天左右。主要內(nèi)容包括:教育理論考查、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考查、課題研究報(bào)告或科研論文交流、答辯;教學(xué)設(shè)計(jì)、片段教學(xué)、板書(shū)設(shè)計(jì)、課件制作和評(píng)課等教學(xué)基本功考核。

  八、組織管理

  建立培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組。建立健全各種規(guī)章制度。

  建立班組織。培訓(xùn)班設(shè)立具有高度責(zé)任心,業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的班主任一名,全面負(fù)責(zé)班務(wù)工作;建立班委會(huì),設(shè)班長(zhǎng)一人,成立學(xué)習(xí)小組,選出責(zé)任心強(qiáng)的骨干教師擔(dān)任組長(zhǎng),組織學(xué)習(xí)與研訓(xùn)。

  考勤。參訓(xùn)學(xué)員必須嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度,以保證培訓(xùn)質(zhì)量。

  九、考核與認(rèn)定

  (一)市級(jí)培訓(xùn)的考核內(nèi)容由以下幾個(gè)部分組成:

  1、學(xué)習(xí)表現(xiàn)占20%。學(xué)習(xí)表現(xiàn)包括學(xué)習(xí)態(tài)度、出勤情況、作業(yè)完成情況以及分散實(shí)踐階段的工作表現(xiàn)和發(fā)揮骨干作用的情況等。

  2、教學(xué)設(shè)計(jì)占20%。以現(xiàn)場(chǎng)考核為依據(jù)。

  3、片段教學(xué)及板書(shū)設(shè)計(jì)占20%。以現(xiàn)場(chǎng)考核為依據(jù)。

  3、課件制作占10%。以現(xiàn)場(chǎng)考核為依據(jù)。

  4、課題研究占10%。考核依據(jù)為科研論文或研究報(bào)告。

  5、以下內(nèi)容考核占20%:

 、偻檎n堂教學(xué)診斷分析報(bào)告1篇;

 、谧晕艺n堂教學(xué)診斷分析報(bào)告l篇;

 、圩晕一蛲檎n堂教學(xué)實(shí)錄及反思報(bào)告或課堂教學(xué)研究論文l篇;

 、茏x書(shū)報(bào)告1篇:

 、菪1狙行藁顒(dòng)設(shè)計(jì)方案1份;

 、拊O(shè)計(jì)制作規(guī)范的學(xué)科試卷一份;

 、呱虾靡还(jié)匯報(bào)課或示范課;

 、鄬(xiě)好一篇評(píng)課稿;

  學(xué)員研修滿規(guī)定學(xué)時(shí)并經(jīng)考核合格后,由市教育局審核認(rèn)定,并頒發(fā)“__市骨干教師”榮譽(yù)證書(shū)。

  十、首期培訓(xùn)時(shí)間

  __市____年中小學(xué)學(xué)科骨干教師第一期培訓(xùn)時(shí)間為_(kāi)___年3月至11月。

中學(xué)教師工作計(jì)劃 篇3

  歲月匆匆,時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼已到20xx,萬(wàn)事開(kāi)頭難,在這個(gè)播種的時(shí)候,必須認(rèn)真的想一想這一年該如何努力,所以將我20xx年的個(gè)人工作重點(diǎn)計(jì)劃如下:

  一、思想政治

  本人作為一名教師,首先必須始終如一地?zé)釔?ài)祖國(guó),擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)本職工作,關(guān)心國(guó)家大事,堅(jiān)持學(xué)習(xí),為培養(yǎng)出符合建設(shè)新時(shí)期中國(guó)特色的社會(huì)主義的一代新人而努力工作。

  其次要注重個(gè)人道德修養(yǎng),為人師表,嚴(yán)于律己,重點(diǎn)要注意廉潔從教,克已奉公,做一個(gè)人民滿意的教師。

  三是要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活,做學(xué)生的良師益友,不誤人子弟,要能做到既教書(shū)又育人。

  四是要加強(qiáng)團(tuán)結(jié),與同事相處融洽,合作愉快,心往一處想,勁往一處使,組成一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的大家庭。

  二、個(gè)人業(yè)務(wù)

  一名教師,除了要具備良好的思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業(yè)務(wù)技能。本學(xué)年我將注重開(kāi)拓視野,訂閱專(zhuān)業(yè)雜志,瀏覽相關(guān)教學(xué)網(wǎng)站,隨時(shí)記下可借鑒的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀案例等材料,以備參考。不斷為自己充電,每天安排一定的時(shí)間扎實(shí)提高基本功,努力使自己成為能隨時(shí)供給學(xué)生一杯水的自來(lái)水。

  再者必須向老教師虛心求教,汲取他人的寶貴經(jīng)驗(yàn),活學(xué)活用到教學(xué)中來(lái)。甚至要不恥下問(wèn),深入學(xué)生,體會(huì)他們的學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)和接受能力,從而更好的服務(wù)于教學(xué)。

  三、課堂教學(xué)

  課堂是教師“傳道、授業(yè)、解惑”的主陣地,是學(xué)生茁壯成長(zhǎng)的快樂(lè)園。為了使每堂課短短的45分鐘井然有序、包容性大,信息量多、形式活躍、貼近學(xué)生的年齡特點(diǎn),發(fā)揮其最大的效用。我將注重在課前、課中、課后三個(gè)方面下功夫。

  一課前認(rèn)真?zhèn)湔n

  作到課前再備課,重點(diǎn)備教材、備學(xué)生,熟悉教學(xué)軟件的操作過(guò)程,保證課前的準(zhǔn)備工作及時(shí)、充分。

  二課中全神貫注

  處處體現(xiàn)專(zhuān)業(yè)特色,用內(nèi)容代替老師的指令,求知欲就是他們出發(fā)的號(hào)角,讓學(xué)生始終處于音樂(lè)的歡快氛圍中。并根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn)進(jìn)行趣味化教學(xué),讓學(xué)生在一種輕松愉快的'氛圍中學(xué)習(xí)。愉快的心情是產(chǎn)生學(xué)習(xí)興趣的重要因素,所以我將從激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣入手,運(yùn)用多種方法導(dǎo)入新課、用熱情貫穿課堂始終、以游戲中解決枯燥的教學(xué)、充分地調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,引導(dǎo)學(xué)生在老師的啟發(fā)下進(jìn)行一系列的學(xué)習(xí)活動(dòng),自覺(jué)的用腦、用耳、動(dòng)口、動(dòng)手去完成老師所設(shè)計(jì)的各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié),興趣成為了學(xué)生學(xué)習(xí)的動(dòng)力。

  三課后及時(shí)反饋

  記下教學(xué)中的成功點(diǎn)和失敗點(diǎn),及其改進(jìn)方法。本學(xué)年我還盡量為學(xué)生創(chuàng)設(shè)良好的課堂氣氛,注重培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成井然有序的課堂常規(guī);使他們?cè)谳p松愉快、歡樂(lè)活潑的狀態(tài)下進(jìn)行積極地學(xué)習(xí)。

  四、課外活動(dòng)

  學(xué)生全面發(fā)展并不能局限在課堂之內(nèi),課外也是他們的第二課堂,20xx工作重點(diǎn)我將結(jié)合本學(xué)科的特點(diǎn),舉辦多種課外活動(dòng),成立本學(xué)科的興趣小組,一方面充實(shí)他們的精神生活,另一方面也在娛樂(lè)中領(lǐng)悟?qū)W習(xí)方法,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣。

  以上四個(gè)方面就是我20xx的個(gè)人工作計(jì)劃,希望各們領(lǐng)導(dǎo),各位同仁批評(píng)指正,并加以監(jiān)督。

  【工作目標(biāo)】

  加大教師培養(yǎng)力度,提升教師師德師能,同時(shí),在教育科研引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展、教育科研切實(shí)服務(wù)于教學(xué)、充分發(fā)揮骨干教師的作用等觀念的指引下,開(kāi)展學(xué)校教育科研的相關(guān)工作,切實(shí)做好以下幾個(gè)方面的工作:

  1.加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),提升教師專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和學(xué)科素養(yǎng)。組織各類(lèi)培訓(xùn),強(qiáng)化師德教育,重視師能提升,培養(yǎng)青年教師,關(guān)注骨干成長(zhǎng),充分發(fā)揮骨干教師在學(xué)校教育教學(xué)工作中的引領(lǐng)作用,全面提升教師整體素質(zhì)。

  2.扎實(shí)開(kāi)展課題研究,切實(shí)提高教師教科研的實(shí)效性。加強(qiáng)和指導(dǎo)各教研組、備課組教科研活動(dòng)的有序高效開(kāi)展,推進(jìn)課堂教學(xué)改革,積極探索適合長(zhǎng)中的課堂教學(xué)模式,全面提升學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。

  【工作措施】

  一、抓好教師培訓(xùn),全力實(shí)現(xiàn)學(xué)?沙掷m(xù)發(fā)展。

  進(jìn)一步健全和完善校本研修培訓(xùn)機(jī)制。注重新理念培訓(xùn),圍繞立德樹(shù)人的根本任務(wù),通過(guò)多種形式推動(dòng)新理念新政策落地見(jiàn)效;注重新能力培訓(xùn),將教師職業(yè)能力作為各類(lèi)培訓(xùn)的重要內(nèi)容;注重新課改培訓(xùn),把培訓(xùn)與教研結(jié)合起來(lái),為新課改實(shí)施提供師資保障;注重新技術(shù)培訓(xùn),促進(jìn)信息技術(shù)應(yīng)用能力提升;注重新教師培訓(xùn),培育新型教師隊(duì)伍。豐富我校教育教學(xué)的內(nèi)涵,推動(dòng)學(xué)校進(jìn)一步提高辦學(xué)層次,發(fā)展品牌特色,持續(xù)提升學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。

  1.大力加強(qiáng)教師的各類(lèi)培訓(xùn)。

  認(rèn)真組織、合理安排教師參加全員培訓(xùn)和專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)等各級(jí)各類(lèi)培訓(xùn)(各類(lèi)校本培訓(xùn)和外出培訓(xùn)),按上級(jí)會(huì)議精神具體落實(shí)相關(guān)培訓(xùn)任務(wù),督促每位教師及時(shí)完成繼續(xù)教育培訓(xùn)學(xué)時(shí)(區(qū)級(jí)以上不少于36學(xué)時(shí),年度培訓(xùn)總學(xué)時(shí)不低于72學(xué)時(shí)),做好繼續(xù)教育年審卡的登記審核工作。通過(guò)學(xué)習(xí)沙龍、團(tuán)隊(duì)研學(xué)、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等途徑,做到線上與線下結(jié)合,理論與實(shí)踐結(jié)合,創(chuàng)新培訓(xùn)形式,突出培訓(xùn)實(shí)效。要提升教師的學(xué)習(xí)力和研究力,要從強(qiáng)調(diào)教學(xué)技能提升轉(zhuǎn)向更加注重教育境界及專(zhuān)業(yè)理念、專(zhuān)業(yè)情意和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)的提升。

  2.認(rèn)真抓好青年教師的培養(yǎng)工作。

  關(guān)注新教師的成長(zhǎng),圍繞“立志、立業(yè)、立言”的“三立”目標(biāo),通過(guò)骨干引領(lǐng)、師徒結(jié)對(duì)、實(shí)踐跟進(jìn)等形式,以及集中培訓(xùn)、專(zhuān)題研訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)交互等途徑,對(duì)新教師進(jìn)行目標(biāo)化項(xiàng)目化培訓(xùn)培養(yǎng),組織開(kāi)展新教師教學(xué)設(shè)計(jì)、課堂教學(xué)、基本功等比賽活動(dòng),不斷提高新教師的業(yè)務(wù)素養(yǎng)、教育教學(xué)能力和教科研水平,促使他們盡快站穩(wěn)講臺(tái),迅速健康成長(zhǎng),成為掌握教育教學(xué)基本理論、教學(xué)基本常規(guī)、教學(xué)技能和班主任工作基本技能的合格教師。制定青年教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展規(guī)劃與培養(yǎng)計(jì)劃,通過(guò)學(xué)習(xí)、報(bào)告、演講等教育形式,使新教師樹(shù)立職業(yè)理想,不斷增強(qiáng)青年教師責(zé)任感、使命感,促進(jìn)青年教師提高人格素養(yǎng)及精神境界。同時(shí),充分利用“青藍(lán)軒”協(xié)會(huì),進(jìn)一步開(kāi)展各種豐富多彩的教學(xué)活動(dòng)、教學(xué)基本功競(jìng)賽,競(jìng)賽內(nèi)容要有所創(chuàng)新(新課程、教育學(xué)、心理學(xué)、新課標(biāo)等內(nèi)容、限時(shí)教學(xué)設(shè)計(jì)等),努力提高其教育教學(xué)及教科研等能力,加速青年教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)速度,促進(jìn)學(xué)校師資隊(duì)伍的發(fā)展。

  3.進(jìn)一步加強(qiáng)骨干教師的培養(yǎng)。

  加強(qiáng)“名師工作室”“鄉(xiāng)村教師培育站”建設(shè),構(gòu)建和完善“名師講壇”“骨干擂臺(tái)”“新秀課堂”“一課一名師、一師一優(yōu)課”等教師專(zhuān)業(yè)優(yōu)質(zhì)發(fā)展平臺(tái),組織新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)系列展示活動(dòng),給有潛力、有志于專(zhuān)業(yè)發(fā)展的中青年骨干教師交任務(wù)、壓擔(dān)子,在送培、受培中接受鍛煉。充分發(fā)揮好學(xué),F(xiàn)有骨干教師的引領(lǐng)、示范、帶頭作用,使骨干教師真正成為同行認(rèn)可、學(xué)生歡迎、教學(xué)實(shí)績(jī)突出、并有較高理論水平、特別是有較強(qiáng)實(shí)踐能力的高層次骨干教師。實(shí)施人才分層分類(lèi)培養(yǎng)計(jì)劃,對(duì)各類(lèi)骨干教師進(jìn)行針對(duì)性強(qiáng)的系列化培訓(xùn)培養(yǎng),著力高端培養(yǎng),為骨干教師再晉升創(chuàng)造條件,努力促成現(xiàn)有骨干教師向更高層次的目標(biāo)發(fā)展,爭(zhēng)取有更多的優(yōu)秀骨干教師跨入市級(jí)骨干教師行列,實(shí)現(xiàn)我校高層次骨干教師培養(yǎng)的新突破,放大做強(qiáng)不同年齡段優(yōu)秀教師儲(chǔ)備隊(duì)伍。修訂完善骨干教師考核條例,改革骨干教師考核辦法,突出對(duì)骨干教師專(zhuān)業(yè)水平特別是教學(xué)實(shí)績(jī)的考核,向能真正發(fā)揮示范作用的骨干教師傾斜。

  4.積極推進(jìn)教師讀書(shū)研究的“四個(gè)一”工程。

  認(rèn)真貫徹區(qū)教育局有關(guān)教師讀書(shū)研究的“四個(gè)一”工程,深入推進(jìn)我校百千萬(wàn)讀書(shū)工程,鼓勵(lì)教師多讀書(shū)、讀好書(shū),組織不同層面的讀書(shū)交流分享會(huì),暢談讀書(shū)心得與體會(huì),不斷濃厚學(xué)習(xí)氛圍、研究氛圍和學(xué)術(shù)氛圍,提高教師自身知識(shí)修養(yǎng)和文化內(nèi)涵,提高廣大教師的課題研究水平,全力促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)。

  5.《教師業(yè)務(wù)檔案》電子稿逐年完善。

  認(rèn)真組織教師規(guī)范填寫(xiě)《教師業(yè)務(wù)檔案》電子稿,每學(xué)期期中、期末教師個(gè)人《考試質(zhì)量分析報(bào)告》及時(shí)歸檔,教師發(fā)展處協(xié)同各教研組做好年審驗(yàn)證工作。

  二、抓實(shí)課堂教學(xué),深入開(kāi)展教育科研活動(dòng)。

  以課題研究為載體,以課堂有效教學(xué)為抓手,積極開(kāi)展以校為本的教育科研,堅(jiān)持教科研工作與具體的教育教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合的原則,切實(shí)發(fā)揮教育科研在引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展、服務(wù)于教育教學(xué)、促進(jìn)師生和諧發(fā)展等方面的作用。

  1.深入推進(jìn)課題研究。20xx年3月,我校申報(bào)的xx市教育科研“十三五”規(guī)劃課題《基于課堂行為改善的初中自然分層教學(xué)深化研究》獲準(zhǔn)立項(xiàng),同年10月25日,我校順利組織開(kāi)題論證會(huì)。20xx年5月,我校順利舉行課題中期評(píng)估會(huì)。本學(xué)年,學(xué)校將進(jìn)一步加強(qiáng)科研課題管理,深入推進(jìn)“十三五”教育科學(xué)規(guī)劃課題研究,爭(zhēng)取圓滿結(jié)題。

  學(xué)校要以骨干教師為依托成立校級(jí)科研團(tuán)隊(duì),通過(guò)課題研究的大力推進(jìn),著力研究學(xué)校教育教學(xué)改革發(fā)展的重大問(wèn)題,為學(xué)校發(fā)展找方向、加動(dòng)力、創(chuàng)品牌,促進(jìn)學(xué)校品質(zhì)不斷提升。

  各學(xué)科教研組要堅(jiān)持教研訓(xùn)合一,積極開(kāi)展以基于核心素養(yǎng)的課堂教學(xué)為主題、以教育研究新常態(tài)為追求、以“微研究”為載體的各類(lèi)研究活動(dòng),加強(qiáng)科研和教研的有機(jī)整合,深入推進(jìn)子課題研究,并引導(dǎo)教師積極總結(jié)反思教學(xué)研究成果,積極參與課題研究、論文評(píng)比,著力培育學(xué)習(xí)型、實(shí)踐型、研究型和專(zhuān)家型教科研骨干,踴躍參加區(qū)級(jí)科研成果評(píng)選活動(dòng)。積極支持區(qū)域之間、區(qū)域內(nèi)校際之間的教研共同體建設(shè),并逐步形成常規(guī),分享科研經(jīng)驗(yàn),輻射研究成果。

  2.積極撰寫(xiě)科研論文。

  動(dòng)員組織廣大教師從崗位實(shí)踐出發(fā),認(rèn)真研究,梳理教科研已有經(jīng)驗(yàn),及時(shí)反思,不斷提升,撰寫(xiě)有獨(dú)到見(jiàn)解的教科研論文。每學(xué)期,要求每位教師寫(xiě)一篇論文或教學(xué)設(shè)計(jì),各課題組成員至少要有1篇以上論文獲獎(jiǎng)或發(fā)表。

  3.規(guī)范組織各類(lèi)評(píng)比活動(dòng)。

  教師發(fā)展處將著力加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),認(rèn)真組織好教師參加各級(jí)各類(lèi)教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng),積極鼓勵(lì)全體中青年教師根據(jù)自身情況,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),積極主動(dòng)地參加各類(lèi)評(píng)比活動(dòng),輔助教師在各級(jí)各類(lèi)報(bào)刊上發(fā)表論文。同時(shí),認(rèn)真收集、整理一年來(lái)我校教師獲獎(jiǎng)發(fā)表的論文,匯編年度論文集。

  4.認(rèn)真組織考試質(zhì)量分析。

  期中、期末考試后,參加考試科目的教師均應(yīng)進(jìn)行考試質(zhì)量分析,具體就試卷內(nèi)容、任教班級(jí)、自身教學(xué)情況等方面及時(shí)、認(rèn)真、全面、深入地進(jìn)行反思總結(jié),并具體談?wù)勏码A段教學(xué)工作中提高學(xué)科成績(jī)切實(shí)有效的策略,努力實(shí)現(xiàn)有效教學(xué)。

  5.著力加強(qiáng)xx建設(shè)。

  每月下發(fā)理論學(xué)習(xí)材料(由教師發(fā)展處和各教研組提供),在校園網(wǎng)上展示,由各教研組組織教師學(xué)習(xí)。同時(shí),各教研組充分發(fā)揮學(xué)科通訊員的積極作用,利用xx站平臺(tái),積極開(kāi)展網(wǎng)上教研活動(dòng),展示科研成果,將xx進(jìn)一步完善,通過(guò)對(duì)較好的研究成果和改革成果加以宣傳,努力做好教科研成果的總結(jié)和推廣工作,提高學(xué)科影響力,擴(kuò)大學(xué)校的品牌效應(yīng)。

  6.認(rèn)真做好教科研績(jī)效考核、論文送審、中高級(jí)職稱(chēng)論文核查等常規(guī)工作。

  三、具體工作安排:

  九月份:

  1.認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)xx區(qū)教育工作意見(jiàn)和教育科研工作精神。

  2.有計(jì)劃地組織教師外出培訓(xùn)。

  3.做好區(qū)教育局網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)的培訓(xùn)報(bào)名工作。

  4.貫徹區(qū)教育局教師讀書(shū)研究“四個(gè)一”工程,組織教師進(jìn)行理論學(xué)習(xí)。

  5.認(rèn)真組織我校教師贈(zèng)書(shū)活動(dòng),深入推進(jìn)“百千萬(wàn)”閱讀工程。

  6.深入課堂,隨堂聽(tīng)課調(diào)研。

  7.召開(kāi)教研組長(zhǎng)、學(xué)科通訊員工作會(huì)議。

  8.積極推進(jìn)我校xx市教育科研“十三五”立項(xiàng)課題的子課題研究活動(dòng)。

  9.做好各級(jí)各類(lèi)論文評(píng)比工作。

  十月份:

  1.有計(jì)劃地組織教師外出培訓(xùn)。

  2.做好區(qū)教育局網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)的培訓(xùn)報(bào)名工作。

  3.組織教師進(jìn)行理論學(xué)習(xí),深入開(kāi)展“百千萬(wàn)”閱讀工程。

  4.做好各級(jí)各類(lèi)論文評(píng)比工作。

  5.深入推進(jìn)我校xx市教育科研“十三五”立項(xiàng)課題的子課題研究活動(dòng)。

  6.深入課堂,隨堂聽(tīng)課調(diào)研。

  7.組織青藍(lán)軒活動(dòng)。

  十一月份:

  1.有計(jì)劃地組織教師外出培訓(xùn)。

  2.做好區(qū)教育局網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)的培訓(xùn)報(bào)名工作。

  3.組織教師進(jìn)行理論學(xué)習(xí),開(kāi)展讀書(shū)交流分享會(huì)。

  4.教師完成個(gè)人《期中考試質(zhì)量分析報(bào)告》,存入個(gè)人業(yè)務(wù)檔案。

  5.做好“十三五”規(guī)劃課題各教研組子課題研究的材料梳理和總結(jié)工作。

  6.深入課堂,隨堂聽(tīng)課調(diào)研。

  7.做好各級(jí)各類(lèi)論文評(píng)比工作。

  十二月份:

  1.有計(jì)劃地組織教師外出培訓(xùn)。

  2.做好區(qū)教育局網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)的培訓(xùn)報(bào)名工作。

  3.組織教師進(jìn)行理論學(xué)習(xí),深入開(kāi)展“百千萬(wàn)”閱讀工程。

  4.深入課堂,隨堂聽(tīng)課調(diào)研。

  5.認(rèn)真做好我校對(duì)外公開(kāi)課的相關(guān)準(zhǔn)備、組織工作(匯編《教案集》)

  6.匯編20xx年度《課題·課堂·課例》集。

  7.做好各級(jí)各類(lèi)論文評(píng)比工作。

  8.做好骨干教師考核工作。

  9.做好《教師業(yè)務(wù)檔案》電子稿的審核工作。

  10.認(rèn)真做好20xx年度校長(zhǎng)任期目標(biāo)、辦學(xué)水平考核相關(guān)材料。

  一月份:

  1.有計(jì)劃地組織教師外出培訓(xùn)。

  2.做好區(qū)教育局網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)的培訓(xùn)報(bào)名工作。

  3.組織教師進(jìn)行理論學(xué)習(xí),深入開(kāi)展“百千萬(wàn)”閱讀工程。

  4.深入課堂,隨堂聽(tīng)課調(diào)研。

  5.教師完成個(gè)人《期終考試質(zhì)量分析報(bào)告》,存入個(gè)人業(yè)務(wù)檔案。

  6.做好各級(jí)各類(lèi)論文評(píng)比工作。

  7.認(rèn)真籌備“十三五”規(guī)劃課題的結(jié)題工作。

  8.召開(kāi)教研組長(zhǎng)會(huì)議,教科研工作總結(jié)。

  9.20xx年度教師學(xué)生各類(lèi)獲獎(jiǎng)統(tǒng)計(jì)匯總,認(rèn)真做好教科研績(jī)效考核工作。

中學(xué)教師工作計(jì)劃 篇5

  一、指導(dǎo)思想:

  為貫徹學(xué)校培訓(xùn)活動(dòng)精神,本著“搭建平臺(tái)、友好合作、互相學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗(yàn)、取長(zhǎng)補(bǔ)短、共同發(fā)展”的宗旨,根據(jù)學(xué)員實(shí)際情況,有計(jì)劃、有組織、有步驟地通過(guò)學(xué)習(xí)交流方式,使浙江永康石柱初中赴我校交流的老師,在較短時(shí)間內(nèi)感受學(xué)校優(yōu)秀體育文化的建設(shè)及我校體育教師良好的精神風(fēng)貌,了解現(xiàn)代教育教學(xué)理論在課堂教學(xué)中的'實(shí)踐和取得的經(jīng)驗(yàn),使其具有較強(qiáng)的體育教育教學(xué)能力,特制訂本計(jì)劃。

  二、帶教受訓(xùn)老師一名:應(yīng)紅心男體育副校長(zhǎng)

  三、帶教內(nèi)容:

  1、現(xiàn)代教育理論的了解、上海新教材新教法和學(xué)法、上海新教材實(shí)施情況的介紹和取得的經(jīng)驗(yàn)及建議;

  2、中學(xué)體育課聽(tīng)課、上課、評(píng)課能力的提高;

  3、教科研論文或案例的探討或撰寫(xiě);

  4、課余活動(dòng)及運(yùn)動(dòng)隊(duì)建設(shè)的探討;

  5、學(xué)校優(yōu)秀體育文化建設(shè)及體育教研組管理探討等。

  四、帶教任務(wù)和目標(biāo):

  1、幫助赴我校交流教師確立現(xiàn)代教育意識(shí)和素質(zhì)教育理念,努力幫助理解上海市體育與健身《新課程標(biāo)準(zhǔn)》,新教材實(shí)施情況介紹和取得的經(jīng)驗(yàn)及建議;為課程改革的實(shí)施及增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)奠定良好的基礎(chǔ);

  2、通過(guò)合作交流使應(yīng)老師能感受到學(xué)校優(yōu)秀體育文化的建設(shè)及體育教師的工作熱情與激情,通過(guò)聽(tīng)課、上課、評(píng)課等使自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和管理水平有一定的提高,并在學(xué)校層面進(jìn)行錄像課展示。六、浙江永康石柱初中體育教師開(kāi)課時(shí)間:

  第8周星期一下午第1節(jié)課老校區(qū)操場(chǎng)七、具體聽(tīng)課安排:姓名日期節(jié)次班級(jí)內(nèi)容地點(diǎn)2、8)女蹲踞式起跑老校區(qū)操場(chǎng)南側(cè)6、12)男蹲踞式起跑、耐力跑老校區(qū)操場(chǎng)南側(cè)4、7)女各種方式的跳老校區(qū)操場(chǎng)北側(cè)陸翔10/15周一第5節(jié)六(4、7)男羽毛球發(fā)球羽毛球館

  鄔騰項(xiàng)10/16周二第4節(jié)八(1、3)男軟式排球老校區(qū)操場(chǎng)

  遲立秋10/16周二第6節(jié)七(1、8)男籃球運(yùn)球新校區(qū)籃球場(chǎng)6、14)女籃球老校區(qū)籃球場(chǎng)

  倪曉軍10/17周三第5節(jié)七(10、15)女投擲老校區(qū)操場(chǎng)吳敏10/17周三第6節(jié)六(10、13)女各種方式的投擲老校區(qū)操場(chǎng)奚靜芬10/18周四第3節(jié)八(5、11)女軟式排球老校區(qū)操場(chǎng)

中學(xué)教師工作計(jì)劃 篇6

  一、培養(yǎng)目標(biāo)。

  加強(qiáng)骨干教師網(wǎng)絡(luò)建設(shè),構(gòu)建由課堂教學(xué)優(yōu)秀者——教學(xué)能手——學(xué)科帶頭人組成的骨干教師隊(duì)伍,造就一批具有先進(jìn)的教育思想,科學(xué)的教育理念,道德素質(zhì)高尚,業(yè)務(wù)精湛,教學(xué)成績(jī)優(yōu)秀,開(kāi)拓創(chuàng)新,科研成果聞名的特色名師。到20xx年,力爭(zhēng)培養(yǎng)1—2名省級(jí)教學(xué)骨干教師。

  二、管理方法。

  制定和完善骨干教師考核方法,建立骨干教師業(yè)務(wù)檔案。繼續(xù)實(shí)施骨干教師考評(píng)制度,結(jié)合澄邁縣教師培訓(xùn)中心的管理方案,通過(guò)聽(tīng)課、教學(xué)公開(kāi)課、評(píng)課、師帶徒、結(jié)對(duì)子等幾個(gè)環(huán)節(jié),逐步形成骨干教師輻射和引領(lǐng)作用,通過(guò)樹(shù)立先進(jìn)典型,營(yíng)造良好的氣氛,帶動(dòng)全校教師積極性。

  三、幾點(diǎn)做法

  1、開(kāi)展"名師推動(dòng)工程"。

  首先,確定全國(guó)、省、縣各級(jí)名師的基本要求,放到骨干教師中廣泛討論,然后讓大家制定適于自己特點(diǎn)的自我實(shí)現(xiàn)方案。自我實(shí)現(xiàn)方案包括個(gè)人業(yè)績(jī)回顧、能力自我評(píng)價(jià)、未來(lái)發(fā)展目標(biāo)、近期發(fā)展目標(biāo)、方法措施五部分,促使骨干教師自覺(jué)向名師靠攏。

  2、開(kāi)辦"骨干教師讀書(shū)班"。

  學(xué)習(xí)內(nèi)容:《給教師的一百條建議》、《走進(jìn)新課程》等

  學(xué)習(xí)形式:以自學(xué)為主,輔以集體輔導(dǎo)。

  采取"請(qǐng)進(jìn)來(lái)"和"走出去"等辦法。

  "請(qǐng)進(jìn)來(lái)"———以縣局和學(xué)校牽頭邀請(qǐng)專(zhuān)家講座。

  "走出去"———派骨干教師外出學(xué)習(xí)觀摩。

 。1)學(xué)校全力支持骨干教師參加的各種形式的`外出進(jìn)修學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)歸來(lái),一是要遞交書(shū)面匯報(bào)材料,二是要進(jìn)行組內(nèi)或全校的經(jīng)驗(yàn)交流,三是每學(xué)期要上1—2節(jié)公開(kāi)課、觀摩課。

 。2)鼓勵(lì)骨干教師積極參加優(yōu)質(zhì)課評(píng)比,課件比賽等。另外,還要以教研組為單位組織骨干教師到兄弟學(xué)校聽(tīng)課。骨干教師在聽(tīng)課中學(xué)習(xí)領(lǐng)悟,并對(duì)照教學(xué)實(shí)踐寫(xiě)出心得體會(huì),加強(qiáng)理論聯(lián)系實(shí)際的能力。一個(gè)月進(jìn)行一次學(xué)習(xí)心得交流,每學(xué)期進(jìn)行一次業(yè)務(wù)考核。

  3、為骨干教師"搭臺(tái)子"。

  為了給骨干教師提供施展才能的機(jī)會(huì),學(xué)校制定了獎(jiǎng)懲制度,鼓勵(lì)教師大膽進(jìn)行教學(xué)改革,開(kāi)展"我最滿意的一堂課活動(dòng)",通過(guò)活動(dòng)推出示范課、創(chuàng)新課。

  4、給骨干教師"壓擔(dān)子"

  樹(shù)立教育科研是第一生產(chǎn)力的意識(shí),承擔(dān)并實(shí)施一個(gè)課題專(zhuān)項(xiàng)研究,每學(xué)期寫(xiě)出該課題的總結(jié)論文或階段性報(bào)告。取得科研成果的教師要上成果實(shí)踐課。

  四、管理措施

  1、建立學(xué)習(xí)督察制度,加強(qiáng)對(duì)理論學(xué)習(xí)的督促檢查,確保學(xué)習(xí)效果和學(xué)習(xí)質(zhì)量。

  2、通過(guò)各種競(jìng)賽活動(dòng)及獎(jiǎng)勵(lì)措施,鼓勵(lì)骨干教師積極參與。

  3、學(xué)校對(duì)骨干教師所需要的參考資料,學(xué)習(xí)經(jīng)費(fèi)等提供必要的保障。

  4、骨干教師參與的各項(xiàng)活動(dòng)均與教師年底績(jī)效工資考核掛鉤。

  五、考核方法

  1、制定骨干教師培養(yǎng)計(jì)劃,并建立骨干教師業(yè)務(wù)與考核檔案。

  2、每學(xué)期對(duì)骨干教師進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的考查,并對(duì)考查情況進(jìn)行總結(jié)和公示。

中學(xué)教師工作計(jì)劃 篇7

  我校通過(guò)長(zhǎng)期的多種形式的教師培訓(xùn),使教師的教育教學(xué)理論水平不斷提升,工作能力不斷提高,從而使我校教師隊(duì)伍建設(shè)得到不斷強(qiáng)化。本次培訓(xùn)的具體目標(biāo)是:強(qiáng)化教師專(zhuān)業(yè)理念與師德、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)能力;引導(dǎo)教師熟悉本學(xué)科的高考考試范圍、命題思想、試卷結(jié)構(gòu);進(jìn)一步深化主體性教學(xué)思想,提高教師的業(yè)務(wù)能力。培訓(xùn)內(nèi)容

  1、召開(kāi)全校教職工大會(huì)

  2、學(xué)期初,人事局組織開(kāi)展關(guān)于專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)道德與創(chuàng)新能力的培訓(xùn)。通過(guò)人事局組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加公共必修科目的`培訓(xùn),扎實(shí)有效地開(kāi)展繼續(xù)教育工作。

  3、圍繞《課標(biāo)》、《大綱》的學(xué)科培訓(xùn)

  4、開(kāi)學(xué)進(jìn)行《zz高級(jí)中學(xué)落實(shí)高效教學(xué)行動(dòng)策略方案(20xx修訂)》閉卷考試

  落實(shí)措施

  1、督促教師做好筆記。

  2、動(dòng)員學(xué)科主任,加強(qiáng)學(xué)科主任的責(zé)任心。

  3、聽(tīng)演講、講座,寫(xiě)觀后感。

  4、將培訓(xùn)落到實(shí)處,制定好學(xué)期工作計(jì)劃。

  教師培訓(xùn)實(shí)行簽到制度,由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)對(duì)教師參加培訓(xùn)的情況進(jìn)行考勤登記,考勤情況記入年度考核。

中學(xué)教師工作計(jì)劃 篇8

  懷著對(duì)教育的夢(mèng)想,我捧著一顆火熱的心踏上了神圣的講臺(tái)。一個(gè)學(xué)期已過(guò)去,新的學(xué)期已經(jīng)來(lái)臨,在這半年里我深刻體會(huì)到了做老師的艱辛和快樂(lè),我把自己的青春傾注于我所鐘愛(ài)的教育事業(yè)上,傾注于每一個(gè)學(xué)生身上。一個(gè)學(xué)期的工作已經(jīng)結(jié)束,收獲不少,下面我對(duì)上學(xué)期的工作作一總結(jié),為新學(xué)期的工作確立新的目標(biāo)。懷著對(duì)教育的夢(mèng)想,我捧著一顆火熱的心踏上了神圣的講臺(tái)。一個(gè)學(xué)期已過(guò)去,新的學(xué)期已經(jīng)來(lái)臨,在這半年里我深刻體會(huì)到了做老師的艱辛和快樂(lè),我把自己的青春傾注于我所鐘愛(ài)的教育事業(yè)上,傾注于每一個(gè)學(xué)生身上。一個(gè)學(xué)期的工作已經(jīng)結(jié)束,收獲不少,下面我對(duì)上學(xué)期的工作作一總結(jié),為新學(xué)期的工作確立新的目標(biāo)。

  (一)、教學(xué)工作

  在教學(xué)工作上,根據(jù)學(xué)校的工作目標(biāo)和教材的內(nèi)容,了解學(xué)生的實(shí)際情況通過(guò)鉆研教材、研究具體教學(xué)方法,制定了切實(shí)可行的學(xué)期工作計(jì)劃,保證了整個(gè)教學(xué)工作的順利開(kāi)展。

  在教學(xué)的過(guò)程中,學(xué)生是主體,讓學(xué)生學(xué)好知識(shí)是老師的職責(zé)。因此,在教學(xué)之前,貫徹《九年義務(wù)教育教學(xué)大綱》的精神,認(rèn)真細(xì)致地研究教材,研究學(xué)生掌握知識(shí)的方法。通過(guò)鉆研教學(xué)大綱和教材,不斷探索,嘗試各種教學(xué)的方法,積極進(jìn)行教學(xué)改革。積極參加市教研室、及學(xué)校組織的教研活動(dòng),通過(guò)參觀學(xué)習(xí),外出聽(tīng)課等教學(xué)活動(dòng),吸取相關(guān)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提高自身的教學(xué)水平。通過(guò)利用網(wǎng)絡(luò)資源、各類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)的書(shū)報(bào)雜志了解現(xiàn)代教育的動(dòng)向,開(kāi)拓教學(xué)視野和思維。藝術(shù)需要個(gè)性,沒(méi)有個(gè)性就無(wú)所謂藝術(shù)。在教學(xué)中尊重孩子的不同興趣愛(ài)好,不同的生活感受和不同的表現(xiàn)形式,方法等等,使他們形成自己不同的風(fēng)格,不強(qiáng)求一律。藝術(shù)的'魅力就在于審美個(gè)性的獨(dú)特性,越有個(gè)性的藝術(shù)就越美,越能發(fā)現(xiàn)獨(dú)特的美的人就越有審美能力,越有創(chuàng)造力。所以,在中學(xué)教育中,有意識(shí)地以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo),通過(guò)各種教學(xué)手段,充分調(diào)動(dòng)他們的學(xué)習(xí)興趣及學(xué)習(xí)積極性。讓他們的天性和個(gè)性得以自由健康的發(fā)揮。讓學(xué)生在視、聽(tīng)、觸、覺(jué)中培養(yǎng)了創(chuàng)造性思維方式,使學(xué)生在輕松的氛圍下快樂(lè)地學(xué)習(xí)和生活。

  二、個(gè)人業(yè)務(wù)

  作為一名教師,除了要具備良好的思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業(yè)務(wù)技能。本學(xué)年我將注重開(kāi)拓視野,訂閱專(zhuān)業(yè)雜志,瀏覽相關(guān)教學(xué)網(wǎng)站,隨時(shí)記下可借鑒的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀案例等材料,以備參考。不斷為自己充電,每天安排一定的時(shí)間扎實(shí)提高基本功,努力使自己成為能隨時(shí)供給學(xué)生一杯水的自來(lái)水。 再者必須向老教師虛心求教,汲取他人的寶貴經(jīng)驗(yàn),活學(xué)活用到教學(xué)中來(lái)。甚至要不恥下問(wèn),深入學(xué)生,體會(huì)他們的學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)和接受能力,從而更好的服務(wù)于教學(xué)。

  三、課堂教學(xué)

  課堂是教師“傳道、授業(yè)、解惑”的主陣地,是學(xué)生茁壯成長(zhǎng)的快樂(lè)園。為了使每堂課短短的40分鐘井然有序、包容性大,信息量多、形式活躍、貼近學(xué)生的年齡特點(diǎn),發(fā)揮其最大的效用。我將注重在課前、課中、課后三個(gè)方面下功夫。課前認(rèn)真?zhèn)湔n。作到課前再備課,重點(diǎn)備教材、備學(xué)生,熟悉教學(xué)軟件的操作過(guò)程,保證課前的準(zhǔn)備工作及時(shí)、充分。課中全神貫注。處處體現(xiàn)專(zhuān)業(yè)特色,用內(nèi)容代替老師的指令,求知欲就是他們出發(fā)的號(hào)角,讓學(xué)生始終處于音樂(lè)的歡快氛圍中。并根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn)進(jìn)行趣味化教學(xué),讓學(xué)生在一種輕松愉快的氛圍中學(xué)習(xí)。愉快的心情是產(chǎn)生學(xué)習(xí)興趣的重要因素,所以我將從激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣入手,運(yùn)用多種方法導(dǎo)入新課、用熱情貫穿課堂始終、以游戲中解決枯燥的教學(xué)、充分地調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,引導(dǎo)學(xué)生在老師的啟發(fā)下進(jìn)行一系列的學(xué)習(xí)活動(dòng),自覺(jué)的用腦、用耳、動(dòng)口、動(dòng)手去完成老師所設(shè)計(jì)的各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié),興趣成為了學(xué)生學(xué)習(xí)的動(dòng)力。課后及時(shí)反饋。記下教學(xué)中的成功點(diǎn)和失敗點(diǎn),及其改進(jìn)方法。本學(xué)期我還盡量為學(xué)生創(chuàng)設(shè)良好的課堂氣氛,注重培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成井然有序的課堂常規(guī);使他們?cè)谳p松愉快、歡樂(lè)活潑的狀態(tài)下進(jìn)行積極地學(xué)習(xí)。

  四、課外活動(dòng)

  學(xué)生全面發(fā)展并不能局限在課堂之內(nèi),課外也是他們的第二課堂,本學(xué)期我將結(jié)合本學(xué)科的特點(diǎn),舉辦多種課外活動(dòng),成立本學(xué)科的興趣小組,一方面充實(shí)他們的精神生活,另一方面也在娛樂(lè)中領(lǐng)悟?qū)W習(xí)方法,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣。

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