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【精華】在試用期的辭職報告模板匯總七篇
在現(xiàn)在這個社會,職場人才流動是很正常的事情,我們或許會因為尋求更好的地方而選擇離職,這種情況下要提前寫好辭職報告。那么辭職報告里該包含哪些內(nèi)容呢?以下是小編為大家整理的在試用期的辭職報告7篇,希望對大家有所幫助。
在試用期的辭職報告 篇1
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。 自20xx年7月30日進入公司,至今2個月多一點,在這期間,也確實學到一些東西,關(guān)于現(xiàn)實和理想,關(guān)于人與人的相處交流??感謝公司為我提供了這樣一個良好的平臺,公司的產(chǎn)品發(fā)展前途是光明的,一直以來對產(chǎn)品也比較有信心的。但2個月的工作下來,發(fā)現(xiàn)自己并不適合這類的工作,對于電子商務這塊的專業(yè)知識也比較欠缺,能做的事少,無法抱著喜愛的心態(tài)去工作,對這份工資拿著也覺得受之有愧,整個工作狀態(tài)不佳,長期下去也怕給整個團隊造成負面影響。公司目前正是儲備人才的時刻,相信,我的離開能夠很快讓更好更新鮮更適合本崗位的的“血液”補充進來。因自身對適應這份工作能力方面的欠缺,鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準! 祝公司產(chǎn)品順利推進創(chuàng)造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦、鵬程萬里!
此致敬禮!
20xx.10.10
在試用期的辭職報告 篇2
尊敬的領導:
非常感謝您給了我在公司工作的機會以及在此期間您所給予的幫助和關(guān)懷,由于一些個人的原因,很抱歉今天我在這里將提出辭職。希望公司領導能給給予同意和諒解。
我也很清楚這時候向中心辭職于中心于自己都是一個考驗, 中心正值用人之際, 不斷有新項目啟動, 所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步步推進。 也正是考慮到中心今后在各個項目安排的合理性,本著對中心負責的態(tài)度,為了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出辭職。我也 將這幾天(8 月6 號—8 月7 號)的事情給做完。至于剩下的事,留給其它的同事去做吧。
尊敬的領導,以上便是我的辭職申請,將要離開這個中心,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。 但是我還是要決定離開了,我懇請中心和領導們原諒我的離開。
由于本人仍然在試用期內(nèi),未能算為公司的正式員工,故煩請領導在我正式提出辭職請求后一天內(nèi)盡快找人接手我的工作,謝謝領導的理解。
祝愿中心蒸蒸日上!
在試用期的辭職報告 篇3
尊敬的主管、副理:
您好!
在公司工作一年中,學到了很多知識,公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢,非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學無止境”,提出辭職我想了很久,公司的環(huán)境對于業(yè)務員很照顧很保護(至少對于業(yè)務風險來說),鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向,你們也有經(jīng)常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
公司業(yè)務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現(xiàn)臨近年底,如果能給予我支配更多的.時間來找工作我將感激不盡!
我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
在試用期的辭職報告 篇4
尊敬的公司領導:
您好!
非常感謝您給了我在公司工作的機會以及在此期間您所給予的幫助和關(guān)懷,由于一些個人的原因,很抱歉今天我在這里將提出辭職。希望公司領導能給給予同意和諒解。
由于本人仍然在試用期內(nèi),未能算為公司的正式員工,故煩請領導在我正式提出辭職請求后一天內(nèi)盡快找人接手我的工作,謝謝領導的理解。
對于由我而為公司造成的不便我深感抱歉,真心希望公司貨運的業(yè)績以后會一路飆升,在以后的發(fā)展中蒸蒸日上,也衷心祝愿各位領導與同仁在以后的工作中開心順利,謝謝!
此致
敬禮!
請辭人:
2xxx年7月5日
在試用期的辭職報告 篇5
xxx領導:
我非常重視在xx公司內(nèi)這段經(jīng)歷,也很榮幸成為xx的一員,特別是xx的處事風范及素質(zhì)使我倍感欽佩。在貴公司工作將近一年,作為一個初入社會的我來說,獲益良多。不但使我更加的了解自己以及自己的能力,為自己的未來添磚加瓦;并且學習到了為人處世的基本原則是要有責任心和職業(yè)精神,使我對拼搏和奮斗有了新的認識,為了進一步的充實自己和了解這個為之奮斗的社會,我需要新的挑戰(zhàn)。我想不同的工種應該可以給我這樣的感覺,所以在此我提出了辭職的請求,希望能得到公司領導的理解和認同。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
在試用期的辭職報告 篇6
尊敬的xx:
您好!
在與公司正式簽訂合同之前,我向公司提出辭職申請,以下是我的辭職書,關(guān)于試用期辭職報告怎么寫。今我之請辭,既不為薪水待遇,亦不為制度約束,更不為人情世故,實為自身原因,個人問題為要。
如水的時光匆匆流走,一去不回。來煙草的日子三月有余。這段時間,我經(jīng)歷了幾次系統(tǒng)的學習,經(jīng)過兩個月的實踐學習,經(jīng)過一個月的單獨工作。幾個月下來,無論是從工作上還是為人上我都受益匪淺。煙草給了我們一柱光,照亮了我們前進的路。但是朝向光走去的時候,身后總會有影子。我稍一回頭,瞥見了自己的影子。 固然,客戶經(jīng)理的工作給了我很大的鍛煉和提高。但于我來說,選擇一份工作并不是單方面因為要鍛煉自己,而是覺得公司是一個平臺,可以發(fā)揮我的特長,可以釋放我的能量,可以實現(xiàn)我自身的價值,從而讓我可以為公司謀取效益,增加利潤。而時隔三月,我并未為公司謀取效益,增加利潤,并未找到自身價值的所在,也并未感覺自己有多大的空間可以開發(fā)。
真心希望領導可以批準我請辭的要求!
在試用期的辭職報告 篇7
尊敬的公司領導:
您好!
非常感謝您給了我在公司工作的機會以及在此期間您所給予的幫助和關(guān)懷,由于一些個人的原因,很抱歉今天我在這里將提出辭職。希望公司領導能給給予同意和諒解。
由于本人仍然在試用期內(nèi),未能算為公司的正式員工,故煩請領導在我正式提出辭職請求后一天內(nèi)盡快找人接手我的工作,謝謝領導的理解。
對于由我而為公司造成的不便我深感抱歉,真心希望****貨運的業(yè)績以后會一路飆升,在以后的發(fā)展中蒸蒸日上,也衷心祝愿各位領導與同仁在以后的工作中開心順利,謝謝!
辭職人:XXX
時間:20xx年XX月XX日
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